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健保、勞保費最近狂漲?

發問:

在xx公司上班,剛進公司快一年,可是怎麼發現我的勞健保一直漲,請問有人知道是為什麼嗎?謝謝。 月份 9 10 11 12 1 2 3 4 5 6 健保費 -377 -377 -377 -377 -377 -377 -455 -455 -455 -521 勞保費 -414 -414 -414 -414 -441 -441 -533 -533 -533 -611 更新: 後來因為有加班,所以有超過38200一點點,加班沒超過46小時,健保、勞保費的計算是加班費與底薪一起計算是嗎?謝謝。

最佳解答:

以你扣勞保的費用看來:1月扣的441是投保27600 2月扣的533是投保33300 5月扣的611是投保38200 也就是說你應該是有調高薪資 2011-06-02 15:58:38 補充: 其實如果確實有領38200的話,公司願意為你調高投保薪資是最好的,有的公司甚至以多報少,等於我們的權利受損,因為我們繳的是少數,公司繳的會更多, 但前提是可以到勞保局問看看自己目前投保薪資是否為如同目前所扣繳金額611的投保薪資等級,不知你在那個縣市,給你台北電話02-23961266分機2524或2523,希望對你有幫助

其他解答:

 

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每個月加班時數不超過46個小時,以費用出帳,超過46個小時的部份才要併入薪資 如果你的加班没超過46小時,薪資超過38,200,那你的勞保自付額應該是611,而你的保費441,你實際投保額是27,600,所以公司短報所得,被查到就麻煩 最近公司同樣收到勞健保局寄來員工的薪資調整(高),要求除非提出近三個月的薪資所得証明,及去年度的薪資所得,金額低於調整金額,否則一律必須採行勞健保的公函處理 至於你的問題可是大問題,短報一旦被查到,就要罰鍰,建議公司還是按實際領取金額申報,才不會影響勞工退休金提列|||||你好: 目前勞保的費率是有調高,你可以先查一下你的投保薪資,再依據投保薪資去查詢你的費率,就可以知道了。 你三月份的勞保費用533元,投保薪資在33,300元,六月份的勞保費用611元,投保薪資已經到38,200元。 你可以到勞保局查詢,公司目前幫你投保的薪資是不是在這個等級。D1B39E804036C6BD
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    xvnjcke 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()